Q. 제약, 바이오 쪽 취업시장 현황..

답변 6

• P

  PRO액티브현대트랜시스

  코상무 ∙ 채택률 100%

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  채택된 답변

  초대졸만 명시된 경우 4년제 지원이 불가한 건 아니지만, 기업이 현장직·고졸/초대졸 인력을 선호하는 경우가 많아 불리할 수 있습니다. 현재 상황에선 같은 업계라면 생산·검사 등으로라도 먼저 입사해 경험을 쌓는 전략이 현실적입니다. 이후 품질관리로 직무 전환하는 케이스가 많으니 방향성은 맞습니다.

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• 멘

  멘토 지니KT

  코이사 ∙ 채택률 67%

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  채택된 답변

  ● 채택 부탁드립니다 ● 현재 상황에서 방향은 크게 틀리지 않았습니다. 초대졸 표기는 실제로는 생산직 중심 채용인 경우가 많아 4년제도 지원은 가능하지만 기업 입장에서는 과스펙으로 판단해 탈락시키는 경우도 있습니다. 다만 회사마다 다르니 지원 자체는 해보시는 것이 좋습니다. 제약 바이오 시장은 최근 신입 QC 채용이 줄고 경력 선호가 강해진 상태라 진입이 쉽지 않은 것이 현실입니다. 그래서 같은 업계 경험을 먼저 쌓는 전략이 매우 중요합니다. 생산이나 QA 보조라도 들어가서 GMP 경험을 확보하면 이후 QC 전환이 훨씬 수월해집니다. 지금은 완벽한 직무보다 업계 진입을 우선하는 것이 맞는 방향입니다. 경험 6개월만 있어도 서류 통과율이 확 달라집니다.

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  곰직원대웅바이오

  코상무 ∙ 채택률 94%

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  안녕하세요. 멘티님. 초대졸 이상이라면 4년대 대졸 인력도 채용을 합니다. 단, 연봉 및 처우는 대졸급이 아닌 초대졸급으로 준다고 보시면 됩니다. 업무도 초대졸급의 업무를 하기 때문에 향후 커리어상 이직 시 이 부분이 마이너스로도 작용을 할 수 있습니다. 그 부분도 어느정도 감수를 하셔야 됩니다. 마음이 급하신 것은 알지만, 왠만해서는 대졸 이상 쪽으로 지원을 하실 것을 추천드립니다.

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• 대

  대한민국취준생파이팅포스코

  코부사장 ∙ 채택률 69% ∙

  학교

  일치

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  안녕하세요 후배님, 취업 준비에 수고가 많으십니다. 질문 사항에 대해 답변 드리겠습니다. 본인의 상황을 종합적으로 고려했을 때 초대졸 직무에 지원하는 것은 성격에 부합하지 않다과 판단됩니다. 물론 이론적으로 초대졸 지원자격 직무의 경우 4년제 대졸 출신 또한 지원이 가능하기는 하나, 해당 직무의 경우 초대졸에 부합하다는 의미를 내포하고 있습니다. 즉 4년제 대졸자가 해당 직무에 지원할 경우 인사담당자 측에서 직무 적합성이 성립하지 않아 탈락 처리할 가능성이 높다는 것을 의미하므로 본인께서는 4년제 대졸 자격 요건의 직무에만 지원하시는 것이 맞습니다. * 품질관리 분야 관련 인턴 경력사항을 먼저 쌓아주신 이후 공개채용에 지원하신다면 서류합격률을 보다 개선할 수 있으리라 판단됩니다. 참고하십시오.

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  Top_TierHD현대건설기계

  코사장 ∙ 채택률 95%

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  중소기업에서 첫 시작을 하게 된다면 그것이 첫 커리어가 되고 그 타이틀이 멘티분을 평가절하하는 수단이 될 수 있습니다. 따라서 저는 멘티분의 향후를 위해서라도 해당 선택은 다시 고민을 해보시는 것이 좋다고 생각을 합니다. 조급함으로 섣부른 결정을 하게 되면 후회를 하실 수 있습니다.

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• 하

  하나린0417지멘스

  코전무 ∙ 채택률 100%

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  안녕하세요 보통 초대졸만 뽑습니다 향후 희망직무에 일치하는곳만 지원하시고 경력갖추는게 좋습니다

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  반도체

  설계팀

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